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王老师:19139051760(拨打)
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第1题

工作考核与评定中运用最广泛的资料是( )。
· 客观数据
· 人事资
· 评价数据
· 三者都是
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第2题

对公司高层人员考评的主要内容是( )
·领导特征
·劳动效率
·领导行为
·经营效果
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第3题

制定绩效管理制度的首要原则是( )。
·反馈与修改
·公开与开放
·可靠性与正确性
·定期化与制度化
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第4题

对生产工人的考评,除应采用产量指标以外,还应考评其质量、原材料的消耗率、服从纪律等方面指标的完成情况,这体现了绩效的( )。
·多因性
·多维性
·动态性
·系统性
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