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第1题

( )是指调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系时必须遵循的基本准则。
·宪法的基本原则
·宪法的指导思想
·劳动法的基本原则
·劳动法的指导思想
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第2题

当员工代表或工会代表与单位行政部门或雇主之间,就劳动条件的改善和劳动关系的处理问题进行谈判,并达成一致时,双方达成的协议称为( )
·劳动合同
·集体协议
·集体合同
·劳资协议
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第3题

( )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。
·促进就业法律制度
·劳动标准制度
·职业培训制度
·社会保险和福利制度
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第4题

对企业富余职工实行下岗而不是直接辞退的做法,属于( )劳动者权益。
·偏重保护
·优先保护
·平等保护
·全面保护
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