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王老师:19139051760(拨打)
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第1题

将考评期内员工实际工作表现与绩效计划的目的相比较的方法是( )
· 水平比较法
· 成对比较法
· 横向比较法
· 目标比较法
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第2题

应用开发阶段是绩效管理的终点,又是一个新的绩效管理工作循环的( )。
· 始点
· 中点
· 终点
· 总结
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第3题

工作考核与评定中运用最广泛的资料是( )。
· 客观数据
· 人事资
· 评价数据
· 三者都是
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第4题

对公司高层人员考评的主要内容是( )
·领导特征
·劳动效率
·领导行为
·经营效果
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